Para los rusos, un “trabajo de ensueño” implica, sobre todo, que sea estable y tenga una remuneración elevada, según informa la agencia de noticias RIA Novosti, basándose en un estudio reciente de la web de búsqueda de empleo Rabota.ru.
El 76% y el 74% de los encuestados mencionaron estos dos factores, respectivamente. Les sigue de cerca la posibilidad de desarrollarse dentro de un buen equipo (73%). A continuación, se valoran un “gestor experimentado y leal” (56%) y una “ubicación cómoda y la proximidad al domicilio” (54%).
El 44% de los encuestados mencionaron las prestaciones no salariales, mientras que solo el 30% y el 29% hicieron referencia a los horarios de trabajo flexibles y a los rápidos avances. Sorprendentemente, la presencia de proyectos variados e interesantes y el prestigio de la empresa recibieron sólo el 28% y el 16% de los votos.
Con el fin de ofrecer una muestra representativa de la población, se entrevistaron 1.600 adultos de todas las regiones de Rusia.
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